中國黃金集團·剛果(布)索瑞米公司招工啟事
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  • 時間:2023-10-31 15:01
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一、國家概況

1.剛果(布),位于非洲中西部,赤道橫貫中部,東、南兩面鄰剛果(金)、安哥拉,北接中非、喀麥隆,西連加蓬,西南臨大西洋。首都為布拉柴維爾,海岸線長150多公里,總面積為34.2萬平方公里。全國共劃分12個省,6個直轄市,人口566萬。

2.氣候條件:剛果(布)屬熱帶草原氣候,中部、北部為熱帶雨林氣候,氣溫高,濕度大。年平均氣溫在24-28℃之間??傮w上屬于赤道型熱帶氣候。

3.以法語為官方語言。

二、企業介紹

索瑞米公司投資近20億,2016年10月份建成投產,是中央企業-中國黃金集團有限公司投資所建的剛果(布)第一座集采選冶于一體的銅多金屬現代化礦山,是中國黃金集團有限公司在非洲發展的橋頭堡。企業環境優美,住宿條件優良,地區和諧,政局穩定,設有自己的醫療衛生所、食堂、和羽毛球、臺球、乒乓球等各種娛樂設施。

三、招聘職位與薪酬

序號

部門

人數

職位

崗位需求

任職資格

職位描寫

薪酬區間

備注

1

財務部

1

會計

財務主管

1、全日制會計、財務等相關 專業本科以上學歷;

2、身體健康,能長期駐國外 工 作 ;

3、掌握會計核算、財務管理 、稅收管理、審計、金融領  域的基礎知識;

4、熟悉用友財務軟件,

office軟件函數運用自如。

1、負責公司各類原始憑證的審 核、記賬憑證的編制錄入;

2、負責公司賬務處理,成本費  用核算,編制財務報表,進行財 務核算,定期提交成本分析報告 和合理化建議;

3、負責公司月末銀行、現金日 記賬的核對;執行和完善公司財 務制度 ;

4、負責協調對接與財政、稅務  和金融等政府部門的業務聯系;

5、財務資料及檔案的整理歸

檔;上級交辦的其他相關工作事 項

18-24萬/年;應屆 生8000-10000元/月 (按干部和業務骨干方向培養,工資 隨職務晉級)

 

2

地質勘探部

2

地質技術員

具備五年以上礦山地質工作經驗,能夠適應長 期海外野外工作。

1、45周歲以下;

2、本科以上學歷,或者具 備與該職位相關的高級證書 ;

3、具備相關領域的專業技術 知識和實踐能力;

4、具備良好的溝通和協調 能力,善于團隊合作。

1、及時掌握井下工程施工進度和 揭露的地質情況。

2、及時解決或收集采掘工程施工 過程中的一般地質問題,如貧化 損失管理措施的監督、副產回收 的管理、特殊地質現象觀察等;3)指導取樣工取樣并負責樣 品質量驗收。

3、組織采場工程的編錄以及鉆探 驗收工作。

4、參與資源/儲量的計算和管理 工 作 。

5、了解運用AutoCAD及MapGIS  軟件的功能,基本掌握Office 辦公軟件的功能。

8000-12000元/月(按干部和業務骨干方向培養,工資隨職務晉級)

 

3

綜合辦公室

2

法語翻譯

綜合辦翻譯、主管或助理

1、本科及以上學歷,法語專業八級或DALF C2水平,英語公共四級及以上水平;

2、年齡35歲以下,有三年及以上海外同崗位及綜合辦公室工作經歷

1、能承受強大工作壓力,善于 攻克各種工作難關;

2、工作穩定性好,愿意與企業 共同成長;

3、勤奮務實,好學上進;

4、具有很強的責任心及團隊合 作精神 ;

5、身心健康,積極樂觀;

6、善于自我管理,有帶領團隊 工作經驗者優先。

14000-25000元/月(按干部和業務骨干方向培養,工資隨職務晉級)

 

4

綜合辦公室

1

廚師

南方廚師、川菜廚師、面點

1、40周歲以下身體健康無傳染??;

2、三年以上廚師工作經

驗,含大型企業員工食堂工

作經驗兩年以上;

3、具有良好的表達、學習能力,能夠適應長期海外工作;

4、具備南方廚師或川菜廚師及高中以上文化優先錄取

1、負責大餐廳職工餐;

2、負責客餐招待

8000-10000元/月(按干部和業務骨干方向培養,工資隨職務晉級)

 

5

健康安環部

1

環保專員

年齡35歲以下,男性或 女性均可

1、大專以上學歷,能熟練運用電腦辦公;

2、環保專業或有礦山環保工作經驗者優先,應屆畢業生也可。

1、完善公司環保管理體系;

2、組織員工環保教育培訓和環保會議;

3、開展礦山環保隱患排查和治理;4、協助開展環境監測,編制環境監測分析報告;

5環保相關檔案、資料編制、上報和歸檔;

6、部門領導交待的其它工作。

年薪12萬至20萬(按干部和業務骨干方向培養,工資 隨職務晉級)

 

6

選冶廠

1

電氣技術員

電氣技術員

1、全日制應屆畢業生或相關專業3年以上的工作經驗,本 科及以上學歷,電氣工程及  其自動化等相關專業;

2、所學的專業課程成績優秀 ;

3、熟悉CAD等通用繪圖軟件 及辦公軟件;

4、具有良好的表達、理解、 溝通、協調、學習能力;

5、具備較強獨立工作能力和 良好的團隊合作精神;

6、能夠適應長期海外工作。

1、負責電氣設備日常運維管理 和技術指導工作;

2、能夠及時發現生產過程中的 問題,并提出解決方案;

3、負責電能計量管理及供配 電 ;

4、負責電氣配件計劃及電氣檢 修計劃編制;

5、參與技術方案的設計編制、 并組織實施。

8000-10000元/月(按干部和業務骨干方向培養,工資隨職務晉級)

 

7

選冶廠

1

機械技術員

機械技術員

1、全日制應屆畢業生或相關 專業3年以上的工作經驗,大 專及以上學歷,機械工程等  相關專業;

2、所學的專業課程成績優 秀 ;

3、熟悉CAD等通用繪圖軟件 及辦公軟件;

4、具有良好的表達、理解、 溝通、協調、學習能力;

5、具備較強獨立工作能力和 良好的團隊合作精神;

6、能夠適應長期海外工作。

1、負責機械設備日常運維管理 和技術指導工作;

2、能夠及時發現生產過程中的 問題,并提出解決方案;

3、負責設備及能源管理制度的 編制完善;

4、負責機械配件計劃及設備檢 修計劃編制;

5、參與技術方案的設計編制、 并組織實施。

8000-10000元/月(按干部和業務骨干方向培養,工資隨職務晉級)

 

8

選冶廠

1

選礦技術員

選礦技術員

1、全日制應屆畢業生或相關 專業3年以上的工作經驗,大 學本科及以上學歷,選礦、礦物加工等相關專業;

2、掌握銅、鉛、鋅和貴金屬

選礦工藝及原理;

3、熟悉CAD等通用繪圖軟件 及辦公軟件;

4、具有良好的表達、理解、 溝通、協調、學習能力;

5、具有吃苦耐勞精神和團隊 合作意識;

6、能夠適應長期海外工作。

1、負責基礎選礦試驗操作,及現 場跟蹤 ;

2、負責選礦廠技術指標管理;

3、負責選礦試驗數據整理、統  計、產率、回收率計算等工作;

4、負責選礦試驗報告的編寫工 作 ;

5、能夠及時發現生產過程中的 問題,并提出解決方案;

6、公司安排的其它工作。

8000-10000元/月(按干部和業務骨干方向培養,工資隨職務晉級)

 

9

選冶廠

1

冶煉技術員

冶煉技術員

1、全日制應廟畢業生或相關 專業3年以上的工作經驗,本 科及以上學歷,有色冶金、

冶金物理化學、冶金工程等 專 業 ;

2、熟悉銅、鉛、鋅、貴金屬 冶金工藝及原理;

3、熟悉CAD等通用繪圖軟件 及辦公軟件;

4、具有良好的表達、理解、 溝通、協調和學習能力;

5、具有吃苦耐勞精神和團隊 合作意識;

6、能夠適應長期海外工作。

1、負責生產工藝操作規程修訂 及完善 ;

2、負責完成相關工藝探索實驗 驗 證 ;

3、負責生產過程技術指導及濕 法冶金工藝管理;

4、負責生產數據統計、分析和 技術報表管理;

5、能夠及時發現生產過程中的 問題,并提出解決方案;

6、公司安排的其它工作。

8000-10000元/月(按干部和業務骨干方向培養,工資隨職務晉級)

 

10

選冶廠

1

自動化技術員

自動化技術員

1、專業3年以上的工作經驗,大 學本科以上學歷,電氣自動  化及相關專業;

2、了解市場主流西門子、AB、霍尼韋爾品牌的PLC、

DCS,了解智能儀表以及現場 總線等相關知識,了解現場  數據組態、通訊的基本原理  和數據采集的常用方法;

3、熟悉CAD等電氣繪圖軟件 及辦公軟件;

4、具有良好的表達、理解、 溝通、協調、學習能力

(注:實踐能力強優先);

5、具有吃苦耐勞精神和團隊 合作意識;

6、能夠適用長期的海外工作

1、負責礦山自動化和數字化的 建 設 ;

2、按照現場生產工藝要求,負  責制定電氣控制方案、繪制電氣 控制圖紙、電氣元件選型、設備 控制程序編寫(PLC、DCS)以及 安裝調試工作;

3、負責公司辦公計算機、數碼  設備、網絡系統、視頻監控系統 的日常維護管理;

4、公司安排的其它工作。

8000-10000元/月(按干部和業務骨干方向培養,工資 隨職務晉級)

 

四、待遇及其他

1.工作現場2人一間。

2.帶薪休假第一年30天,第二年45天,最高可以60天。

3.年薪12-15萬/年,漲薪空間較大。

五、報名截止日期

11月6日

六、聯系電話

0398-2596162 15939897812  高老師

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